Zeitarbeit – Arbeitnehmerüberlassungen in der Medizin

Flexible Ärzte für Kliniken – immer dann, wenn es drauf ankommt.

Die Arbeitnehmerüberlassung gewinnt in der Medizinbranche, insbesondere in Kliniken, zunehmend an Bedeutung. Durch den Einsatz von Zeitarbeitskräften können medizinische Einrichtungen flexibel auf Personalengpässe reagieren und gleichzeitig die Qualität der Patientenversorgung sicherstellen. Insbesondere bei Krankheitsausfälle oder Urlaub bietet die Zeitarbeit eine effektive Lösung, um temporären Personalmangel zu überbrücken. Mit der DEPVA GmbH haben Sie einen zuverlässigen Partner, der Ihnen das benötigte Fachpersonal schnell und unkompliziert vermittelt – ohne langwierige Rekrutierungsprozesse durchlaufen zu müssen.

Die Vorteile der Arbeitnehmerüberlassung sind vielfältig: sie ermöglicht, flexibel auf saisonale Schwankungen oder plötzliche Enpässe zu reagieren und dabei gleichzeitig die Qualität der Patientenversorgung sicherzustellen. Zudem ist es eine Chance neue Mitarbeiter kennenzulernen, die perspektivisch auch in langfristige Arbeitsverhältnisse übernommen werden können. Durch die Zusammenarbeit mit einer spezialisierten Zeitarbeitsfirma, wie der DEPVA GmbH, wird die Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen sowie ein reibungsloser Ablauf und die Zufriedenheit aller Beteiligten gewährleistet. So wird sichergestellt, dass auch bei kurzfristigen Engpässen die Patientenversorgung auf höchstem Niveau bleibt.

Durch Zeitarbeit werden die Ressourcen Ihrer Klinik geschont und sie trägt auch zur Entlastung des bestehenden Teams bei. Zudem kommen durch die Vertretungen auch neue Perspektiven und Erfahrungen in die Klinik, was auch der Patientenversorgung zugutekommen kann. Es ist jedoch wichtig, darauf zu achten, dass die überlassenen Mitarbeiter die gleichen Standards erfüllen wie festangestellte Kollegen, um eine durchgängig hohe Versorgungsqualität sicherzustellen. In Zeiten des Fachkräftemangels ist die Arbeitnehmerüberlassung definitiv ein sinnvolles Instrument für die kurzfristige Deckung des Personalbedarfs in Kliniken und Praxen.

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Kundenstimmen

„Die Zusammenarbeit mit der Firma DEPVA GmbH ist seit Jahren von absoluter Vertrauensbasis geprägt. Besonders hervorzuheben ist die schnelle, unkomplizierte und fachlich präzise Vermittlung von Ärzten, die immer perfekt auf unsere Bedürfnisse abgestimmt sind. Das Team von DEPVA agiert stets professionell, zuverlässig und ist jederzeit ein kompetenter Ansprechpartner. Wir schätzen die langjährige und erfolgreiche Zusammenarbeit und können die Firma wärmstens weiterempfehlen.“

Wolfgang Greb, Personalleiter, Klinikum Oberberg

„Ich schätze die Agentur DEPVA sehr. Als ärztliche Leitung einer psychiatrischen Fachklinik stehen wir angesichts knapper geeigneter ärztlicher Resourcen als Versorgungsklinik für den Kreis Euskirchen zunehmend unter dem Druck der akuten Stellenbesetzungen in – nicht nur – unvorhergesehenen Situationen. Die DEPVA kennen wir seit Jahren als äußerst seriöse und zuverlässige Personalvermittlungsagentur. Auch sehr kurzfristige Anfragen zu Nacht- oder Tagesdiensten werden unverzüglich und unter hohem persönlichen Einsatz der Mitarbeiter/-innen angenommen und in den allermeisten Fällen kommt es zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Dabei ist auch der Leiter der Agentur persönlich in höchstem Maße engagiert. Wir machen bereits seit vielen Jahren ausnahmslos gute Erfahrungen mit der Agentur DEPVA, die ich hiermit mit bestem Gewissen sehr empfehlen kann.“

Dr. Dirk Arenz, Chefarzt der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, Marien-Hospital Euskirchen GmbH

„Als Einrichtungen im öffentlichen Dienst unterliegen wir bei der Beauftragung externer Dienstleister:innen definierten Vergabe- und Ausschreibungsverfahren. Auch in diesem formalen Rahmen hat sich die Zusammenarbeit mit der DEPVA GmbH bewährt und sich als zuverlässige Unterstützung in der Personalgewinnung etabliert. Wir schätzen besonders die verlässliche Kommunikation, das aufmerksame Zuhören sowie das gewachsene gegenseitige Vertrauen. Die Vermittlung erfolgt schnell, präzise und fachlich passgenau – auch bei kurzfristigem Bedarf zeigt das Team von der DEPVA GmbH stets hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Die Zusammenarbeit ist transparent und lösungsorientiert – für uns ein wesentlicher Beitrag zur erfolgreichen Besetzung von Positionen im laufenden Betrieb.“

Personalmarketing & -entwicklung, LWL-Einrichtungen Marsberg

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Vladimir Krassilschikov, Geschäftsführer
Tabea Sütcü, Personalsachbearbeiterin
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